L’ONG Save the children recrute un Remplaçant de l’assistant (e) comptable chargé du suivi des partenaires

Le/la remplaçante de l’Assistant (e) comptable/chargé suivi des partenaires aura un contrat de travail de 4 mois (renouvelable).
Il/elle appuiera l’équipe Finance du bureau Sénégal dans la gestion comptable en général et plus particulièrement le suivi des justifications des avances de fonds faits aux partenaires de Save the Children au Sénégal et dans les autres pays d’intervention.

Il/elle aura à exécuter les tâches suivantes :
Assister dans la contrôle et la vérification des pièces justificatives des partenaires, pour s’assurer qu’ils sont conformes aux accords de partenariat ;
Assister dans le suivi des avances aux organisations partenaires, en conformité avec les accords;
S’assurer que le calendrier de rapportage, mis en place dans le cadre de l’accord de partenariat, est en accordance avec les délais d’exécution des dépenses (mensuels ou bimensuels, comme convenu)
Collecter et analyser les rapports financiers des partenaires et soumettre des mises à jour hebdomadaire au supérieur hiérarchique ;
Participer aux préparations budgétaires des partenaires, en assurant l’adéquation des besoins par rapport aux objectifs définis et en relation avec les capacités des partenaires ;
Participer au suivi des soumissions des rapports des partenaires dans les délais et reporter tous les problèmes et contraintes, s’il y a lieu ;
Effectuer des contrôles hebdomadaires complets pour s’assurer que les documents des différents projets sont reçus dans les délais requis et que les pièces justificatives sont conformes aux politiques et procédures établies ;
Assister dans les clôtures de fin d’année des comptes des partenaires et participer aux audits;
Aider les organisations partenaires à se conformer aux recommandations d’audit en cas de besoin;
Enregistrer les données dans Agresso ;
Veiller à ce que tout le soutien requis par le département Finance soit fourni dans les délais et en conformité avec les règles et procédures de SCI ;
Exécuter toute autre tâche requise dans le cadre du contrat.
Qualifications et expériences professionnelles :

Avoir une Licence en Finance ou un diplôme comptable équivalent ;
Avoir au moins 2 ans d’expérience en Finance et comptabilité ;
Avoir un très bon niveau de Français à l’oral et à l’écrit;
Avoir un bon niveau d’Anglais à l’oral et à l’écrit ;
Etre disponible pour effectuer des missions régulières dans des régions du Sénégal.
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Notre Organisation

Save the Children emploie environ 25 000 personnes à travers le monde et travaille sur le terrain dans plus de 100 pays pour aider les enfants touchés par les crises ou ceux qui ont besoin de meilleurs soins de santé, d’éducation et de protection de l’enfance. Nous faisons également campagne et plaidons au plus haut niveau pour la réalisation du droit des enfants et pour que leurs voix soient entendues.
Conformément à notre mission et à notre vision, nous utiliserons nos ressources, notre énergie et nos connaissances pour atteindre trois jalons d’ici l’année 2030 :

Aucun enfant de moins de cinq ans ne doit mourir de causes qui auraient pu être évitées.
Tout enfant doit bénéficier d’une éducation élémentaire de qualité.
Aucune violence à l’égard des enfants ne doit être tolérée.

Le rôle de chaque membre du personnel est de permettre à nos opérations de programme et à nos équipes de défense des droits de faire un travail plus important et de meilleure qualité avec un plus grand nombre d’enfants, dans les délais, dans le respect du budget et de la conformité, afin de réaliser nos trois percées.

Nous savons que ce sont les gens formidables qui forment une excellente organisation et que nos employés jouent un rôle crucial dans la réalisation de nos ambitions pour les enfants. Nous valorisons nos collaborateurs et proposons une carrière passionnante et enrichissante, ainsi qu’un lieu de travail collaboratif et inclusif où l’ambition, la créativité et l’intégrité sont très valorisées.

Comment postuler

Veuillez postuler en nous envoyer une lettre de motivation et un curriculum vitae à jour.

Les candidatures féminines sont vivement encouragées

Sauvegarde de l’enfant :

Nous devons assurer la sécurité des enfants afin que notre processus de sélection, qui comprend des vérifications rigoureuses des antécédents, reflète notre engagement envers la protection des enfants contre la violence.

Protection de notre personnel :

Le titulaire du poste est tenu d’exercer ses fonctions conformément à la politique anti-harcèlement de Save the Children International.

NB : Nous informons les candidats que Save the Children International n’exige aucun paiement ou dépense durant tout le processus de recrutement. Toute demande dans ce sens doit être immédiatement signalée car étant contraire aux valeurs et aux pratiques de notre organisation.

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